Working in Spain
Pakistan پاسپورٹ رکھنے والوں کے لیے · 2026-08-15 کو جانچا گیا
یہ صفحہ خودکار طریقے سے ترجمہ کیا گیا ہے۔ کوئی بات واضح نہ ہو تو انگریزی نسخہ پڑھیں۔ انگریزی میں پڑھیں
Spain صرف اس وقت آپ کو Pakistan سے ملازمت پر رکھ سکتا ہے جب آپ کے Spanish employer کو Spain میں residence-and-work authorisation مل جائے، جو عام طور پر اس شرط پر منحصر ہے کہ نوکری Spain کی shortage-occupation list میں ہو یا اس کا ثبوت ہو کہ Spain میں پہلے سے موجود کوئی بھی اس کو پورا نہیں کر سکتا۔
آجر کے پاس کیا ہونا ضروری ہے
- Spanish employer (not the worker) ابتدائی temporary residence اور work authorisation ('por cuenta ajena') کی درخواست Spain کے immigration office میں جمع کراتا ہے — worker اکیلے یہ عمل شروع نہیں کر سکتا۔
- Employer کو 'national employment situation' کے معیار کو پورا کرنا ہوگا: یا تو پیشہ SEPE کے quarterly shortage-occupation catalogue میں اس صوبے کے لیے موجود ہو، یا employer Aliens Office کو یہ ثابت کرے کہ vacancy مقامی labour market سے پوری نہیں ہو سکتی۔
- Employer کو ایک حقیقی معاہدہ پیش کرنا ہوگا جو پوری authorisation مدت کے لیے مسلسل سرگرمی کی ضمانت دے، اور کم از کم Spain کی statutory minimum wage (SMI) بطور full-time ادا کرے۔
روانگی سے پہلے آپ کو کیا کرنا ہوگا
- صرف اس کے بعد جب employer کی authorisation Spain میں منظور ہو جائے تو آپ اقدام کریں: آپ کے پاس نوٹیفیکیشن کے بعد 1 month کا وقت ہے کہ آپ ذاتی طور پر Islamabad میں Embassy of Spain سے work visa کے لیے درخواست دیں، ساتھ میں ایک معتبر پاسپورٹ، پولیس کلیئرنس سرٹیفکیٹ اور میڈیکل سرٹیفکیٹ ہو۔
- روانگی سے پہلے، Pakistan کی قانونی طور پر ضروری Protector of Emigrants کی رجسٹریشن Bureau of Emigration & Overseas Employment کے ساتھ مکمل کریں (online 'e-Protector' جنوری 2024 سے); اس کلیئرنس کے بغیر FIA immigration آپ کو ایئرپورٹ پر روک سکتی ہے۔
- اگر کوئی recruiter شامل ہے تو صرف BEOE-licensed Overseas Employment Promoter استعمال کریں؛ اگر آپ کو براہِ راست Spanish employer نے ملازم رکھا ہے تو BEOE کے ساتھ بطور direct emigrant رجسٹر ہوں۔
خیال رکھنے والی باتیں
- Spain کی immigration rulebook کو Royal Decree 1155/2024 نے بدل دیا ہے، جو 20 May 2025 سے نافذ العمل ہے — طریقہ کار اور فارم کے نام بدل رہے ہیں، اس لیے filing سے پہلے ministry کا صفحہ دوبارہ چیک کریں۔
- shortage catalogue صوبے کے حساب سے ہے، ہر تین ماہ میں اپ ڈیٹ ہوتا ہے، اور فی الحال maritime، construction اور sports پیشوں پر مشتمل ہے — road-transport جیسے truck drivers کے کام واضح طور پر موجود نہیں ہیں — اس لیے زیادہ تر عام نوکریاں اس میں شامل نہیں ہیں، جو slower labour-market-test راستے پر مجبور کرتا ہے۔
- یہ سلسلہ پہلے Spain‑side کی approval، پھر consular visa پر مشتمل ہے؛ یہ عام طور پر مہینوں لگتا ہے، اور اس راستے پر Pakistani شہریوں کے لیے کوئی points یا job‑seeker کا راستہ موجود نہیں۔
What you may lawfully be charged
THE MOST A LICENSED AGENT MAY LAWFULLY CHARGE YOU as a service charge is PKR 15,000 (PKR 6,000 if you found the job yourself and only need the paperwork done). You do not hand it over — you deposit it in a bank and the agent is paid only after the Protector of Emigrants confirms you reached the job. Anything he spends on your ticket, medical or visa must come with a signed, stamped receipt.
Rule 15 and 15A, Emigration Rules 1979 (SRO 1058(I)/2023). Charging more is punishable by up to 14 years — Section 22(a), Emigration Ordinance 1979.
⚠️ اس راستے پر نوکری یا ویزے کے لیے کسی کو پیسے مت دیں۔ جائز آجر اور لائسنس یافتہ ایجنٹ کارکنوں سے نوکری کے پیسے نہیں لیتے۔
سرکاری ذرائع
یہ امیگریشن نظام کی وضاحت ہے، آپ کے ذاتی کیس یا کسی مخصوص اسامی کی نہیں۔