سنگاپور میں کام
انڈونیشیا پاسپورٹ رکھنے والوں کے لیے · 2026-08-15 کو جانچا گیا
یہ صفحہ خودکار طریقے سے ترجمہ کیا گیا ہے۔ کوئی بات واضح نہ ہو تو انگریزی نسخہ پڑھیں۔ انگریزی میں پڑھیں
سنگاپور کے وسیع ورک پرمٹ نظام میں انڈونیشیائی شہریوں کو صرف گھریلو ملازمین کے طور پر ہی قبول کیا جاتا ہے — انڈونیشیا سنگاپور کی منظور شدہ ماخذ‑ملک کی فہرست میں شامل نہیں ہے — لہٰذا دیگر قانونی راستے پیشہ ورانہ سطح کے ایمپلائمنٹ پاس اور ایس پاس ہیں، جن کے لیے سنگاپور کا آجر آپ کی جانب سے درخواست دے گا۔
آجر کے پاس کیا ہونا ضروری ہے
- غیر ملکی گھریلو کارکن کے لیے سنگاپور کا آجر براہِ راست ورک پرمٹ کے لیے درخواست دیتا ہے، جو کوٹے اور لیوی کے تابع ہے۔
- کسی بھی دیگر کردار کے لیے آجر ایمپلائمنٹ پاس یا ایس پاس کے لیے درخواست دیتا ہے۔ ان دونوں پر کوئی قومیت کی پابندی نہیں ہے، لیکن دونوں کی تنخواہ اور قابلیت کا جائزہ لیا جاتا ہے: MOM ہر ایک کے لیے موجودہ کم از کم ماہانہ تنخواہ شائع کرتا ہے، اور ایس پاس اضافی طور پر کوٹے اور لیوی کے تحت ہوتا ہے۔
- پلیسمنٹ کو لائسنس یافتہ P3MI کمپنی کے پاس موجود SIP2MI پرمٹ کے تحت ہونا چاہیے۔
روانگی سے پہلے آپ کو کیا کرنا ہوگا
- آپ کی عمر کم از کم 18 سال ہونی چاہیے اور قانون 18/2017 آرٹیکل 5 کے تحت پانچ قانونی شرائط پوری کرنی ہوں گی: کم از کم عمر، صلاحیت، جسمانی اور ذہنی صحت، سوشل سیکیورٹی نمبر کے ساتھ رجسٹریشن، اور مکمل دستاویزات۔
- ایک لائسنس یافتہ P3MI پلیسمنٹ کمپنی کے ذریعے جائیں، اور پہلے اسے سرکاری رجسٹر میں چیک کریں — اس کے علاوہ موجودہ پابندیوں یا منسوخ لائسنسوں والی کمپنیوں کی فہرست بھی شائع ہے۔ ایسی کمپنی جو آپ کو آپ کے کام کے لیے اس کا پلیسمنٹ پرمٹ (SIP2MI) نہیں دکھا سکتی، قانونی طور پر آپ کی بھرتی نہیں کر رہی۔
- آپ کی خالی اسامی سرکاری نظام میں اس کے SIP2MI پرمٹ نمبر کے ساتھ ظاہر ہونی چاہیے۔ خود siskop2mi.bp2mi.go.id پر اس کی جانچ کریں، کسی دستاویز کی تصویر پر بھروسہ نہ کریں۔
- روانگی سے پہلے BPJS Ketenagakerjaan سوشل سیکیورٹی کوریج (JKK/JKM) کے لیے رجسٹر کریں — یہ پانچ قانونی شرائط میں سے ایک ہے، کوئی اختیاری اضافہ نہیں۔
- اگر پیشکش گھریلو کام کی نہیں ہے تو MOM کی ویب سائٹ پر چیک کریں کہ یہ ایمپلائمنٹ پاس یا ایس پاس کا کردار ہے اور تنخواہ شائع شدہ کم از کم حد کو پورا کرتی ہے — سنگاپور کا آجر اگر انڈونیشیائی کو فیکٹری، تعمیرات یا سروس ورک کے لیے عمومی 'ورک پرمٹ' پیش کرتا ہے تو وہ ایسی چیز کا ذکر کر رہا ہے جو موجود نہیں۔
- کسی بھی چیز سے استعفیٰ دینے سے پہلے MOM کی ویب سائٹ پر چیک کریں کہ آپ کی پیشکش کس پاس کے لیے اہل ہے۔
خیال رکھنے والی باتیں
- انڈونیشیائی قانون میں پلیسمنٹ اخراجات کی واضح فہرست آجر پر عائد ہوتی ہے، آپ پر نہیں — یہ قانون 18/2017 آرٹیکل 30 اور اس کے تحت بنائی گئی پلیسمنٹ‑کاسٹ ریگولیشن کا مقصد ہے۔ آپ سے جو اجزاء ادا کرنے کو کہا جا رہا ہے اور کیوں، اس کی تحریری وضاحت طلب کریں۔
- انڈونیشیا نے مشرق وسطیٰ کے کچھ ممالک کو گھریلو کارکن بھیجنے پر طویل عرصے سے موقوفی عائد کی ہوئی ہے، اور اس کی سرکاری ضمیمہ جس میں بالکل واضح طور پر ممالک کی فہرست دی گئی ہے، قابل تصدیق شکل میں شائع نہیں ہوئی — مختلف ذرائع اس بات پر متصادم ہیں کہ فہرست میں 15، 19 یا 21 ریاستیں شامل ہیں۔ اس فہرست کے لیے کسی بھی تیسرے فریق (اس صفحے سمیت) پر بھروسہ نہ کریں: اپنی مخصوص منزل کی تصدیق KP2MI یا اپنے نزدیک ترین BP3MI دفتر سے کریں اس سے پہلے کہ آپ پابند ہوں۔
- سنگاپور میں مہاجر گھریلو کارکنوں پر ایمپلائمنٹ آف فارن مین پاور ایکٹ لاگو ہوتا ہے، ایمپلائمنٹ ایکٹ نہیں؛ وہاں کی ایجنسیاں زیادہ سے زیادہ دو ماہ کی تنخواہ ہی وصول کر سکتی ہیں۔
آپ سے قانونی طور پر زیادہ سے زیادہ کتنی فیس لی جا سکتی ہے
رقم اور قانون نیچے انگریزی میں بالکل اسی طرح دیے گئے ہیں جیسے جاری ہوئے، تاکہ آپ انہیں ایجنٹ کو دکھا سکیں۔
YOU CANNOT LAWFULLY BE CHARGED A PLACEMENT COST AT ALL — the law puts the training, certification, the agency's own service fee, your visa, your outbound AND return ticket, accommodation, medical and social insurance on the EMPLOYER. If a company asks you for those, ask which regulation allows it, in writing.
Law 18/2017 Article 30(1); Permen KP2MI/BP2MI 17/2025 Article 2(6).
⚠️ اس راستے پر نوکری یا ویزے کے لیے کسی کو پیسے مت دیں۔ جائز آجر اور لائسنس یافتہ ایجنٹ کارکنوں سے نوکری کے پیسے نہیں لیتے۔
سرکاری ذرائع
- Ministry of Manpower — Work Permit for migrant domestic worker
- KP2MI — Ministry for the Protection of Indonesian Migrant Workers
- SISKOP2MI — official vacancy register
- VERIFY YOUR RECRUITER — register of licensed P3MI companies
- CHECK FOR SANCTIONS — P3MI companies suspended or with revoked licences
- Permen KP2MI No. 17/2025 — the placement-cost rule
یہ امیگریشن نظام کی وضاحت ہے، آپ کے ذاتی کیس یا کسی مخصوص اسامی کی نہیں۔
سنگاپور میں ابھی دستیاب نوکریاں
ماخذ: Indonesia's SISKOP2MI register — انڈونیشیا کے کارکنوں کے لیے رجسٹرڈ اسامیاں۔
- Domestic Worker
OSCAR MAIDS PTE LTD · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
ISLAND MAIDS EAST PTE LTD · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
AROHA EMPLOYMENT SERVICES PTE LTD · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
ASIA MANPOWER RESOURCES PTE LTD · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
WILNOR & LAVETTS EMPLOYMENT PTE. LTD. · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
THE BRANCH EMPLOYMENT AGENCY PTE LTD · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
ANGEL EMPLOYMENT AGENCY · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
RESOLUTE EMPLOYMENT AGENCY · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
EDEN GRACE HUMAN RESOURCES PRIVATE LIMITED · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
HOMEKEEPER JOBSPLACEMENT PTE LTD · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
HIRE A MAID PTE LTD · Singapore · 550 SGD
- Domestic Worker
CORPORATE MISSION EMPLOYMENT CENTRE · Singapore · 550 SGD