JOBSPUZZLE
Englishاردوहिन्दीالعربيةباكستان 🇵🇰الهند 🇮🇳الفلبين 🇵🇭نيبال 🇳🇵بنغلاديش 🇧🇩إندونيسيا 🇮🇩سريلانكا 🇱🇰

العمل في سنغافورة

لحاملي جواز سفر الهند · تم التحقق في 2026-08-15

تُرجمت هذه الصفحة آليًا. اقرأ النسخة الإنجليزية إذا كان أي شيء غير واضح. اقرأ بالإنجليزية

مسار بشروط

المواطنون الهنود لديهم طرق حقيقية ومستخدمة على نطاق واسع إلى Singapore — Employment Pass و S Pass التي يقدمها صاحب العمل، بالإضافة إلى Work Permits في قطاعات البناء، والورش البحرية، والعمليات حيث تُعد India مصدرًا معتمدًا — لكن كل طريق يتضمن حدًا أدنى للراتب، اختبار نقاط، أو حدود الحصص والرسوم.

ما يجب أن يمتلكه صاحب العمل

  • يجب على صاحب العمل في Singapore (أو وكيله المعين لتوظيف العمال) تقديم طلب لكل تصريح — لا يمكن للعامل التقديم بنفسه.
  • Employment Pass: لا يقل عن S$5,600/شهر عند العمر 23 (إلى S$10,700 عند 45+؛ أعلى في الخدمات المالية) بالإضافة إلى 40 نقطة وفقًا لـ COMPASS ما لم تنطبق استثناء مدرج من قبل MOM؛ S Pass: لا يقل عن S$3,300/شهر (مُقَاسَ حسب العمر) ضمن حدود الحصص والرسوم.
  • Work Permit: متاح فقط في القطاعات التي تُعد فيها India مصدرًا غير تقليدي معتمد (البناء، الورشة البحرية، العمليات)؛ يجب على صاحب العمل امتلاك حصة، دفع رسوم العامل الأجنبي وتقديم سند أمان.

ما عليك فعله قبل السفر

  1. Singapore ليست ضمن قائمة دول ECR الخاصة بـ India — لا يلزم الحصول على تصريح خروج حتى مع جواز سفر مختوم بـ ECR.
  2. إذا استخدمت وكيلًا، استعن فقط بوكيل توظيف مسجل لدى Ministry of External Affairs.
  3. لا تدفع أبدًا لصاحب العمل أو الوكيل مقابل الوظيفة نفسها — جمع العمولات من العمال جريمة في Singapore؛ أبلغ عن المطالب إلى MOM.

أمور يجب الانتباه لها

  • Work Permits في قطاع الخدمات تستثني India كمصدر عام (تنطبق فقط قائمة مهن NTS المقيدة) — لذا فإن معظم عروض العمل في المتاجر/المطاعم/التنظيف للمواطنين الهنود على أساس 'Work Permit' مشكوك فيها.
  • تقييم COMPASS يعتمد جزئيًا على ملف القوى العاملة الخاص بصاحب العمل (التنوع، التوظيف المحلي)، لذا قد ينجح نفس المرشح في شركة واحدة ويفشل في أخرى.
  • حدود الرواتب الدنيا لـ EP سترتفع في 1 Jan 2027 (إلى S$6,000 للوظائف العامة / S$6,600 للخدمات المالية عند العمر 23)؛ كما ستزداد الحد الأدنى لـ S Pass حسب تاريخ التقديم.
  • لم تُدرج هنا حصص Work Permit، الرسوم ومبالغ سند الأمان؛ يمكن العثور عليها في الصفحات الفرعية لوزارة القوى العاملة (MOM) خلف النظرة العامة.

الحد الأقصى الذي يجوز قانوناً تحصيله منك

الرقم والقانون أدناه بالإنجليزية كما صدرا تماماً، لتتمكن من عرضهما على الوكيل.

THE MOST A REGISTERED RECRUITING AGENT MAY LAWFULLY CHARGE YOU is ₹30,000 plus 18% GST — ₹35,400 in total, once. Not per year, not per document.

Rule 25(1), Emigration Rules under the Emigration Act 1983.

⚠️ لا تدفع لأي شخص مقابل عرض عمل أو تأشيرة على هذا المسار. أصحاب العمل النظاميون والوكلاء المرخّصون لا يتقاضون أموالاً من العمال مقابل الوظائف.

المصادر الرسمية

هذا وصف لنظام الهجرة، وليس لحالتك الشخصية ولا لهذه الوظيفة تحديدًا.

وظائف متاحة الآن في سنغافورة

المصدر: job boards and overseas-employment registers. لا نملك بعد السجل الوطني الخاص بـالهند لهذا البلد، لذلك هذه الوظائف غير مفلترة حسب الجنسية.

اطّلع على كل الوظائف وقدّم